Solução coletiva para empresas garantirem proteção financeira e bem-estar aos seus colaboradores e famílias, com custo reduzido por adesão em grupo.
A cobertura normalmente encerra no desligamento, mas muitas apólices oferecem a opção de portabilidade para um plano individual.
Sim, dentro do prazo estabelecido pela seguradora, é possível migrar para um seguro de vida individual sem nova carência.
Depende do acordo: a empresa pode custear integralmente ou dividir o valor com o colaborador.
Na maioria dos casos não, especialmente para adesões dentro do prazo de elegibilidade definido pela empresa.
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